如何写演讲稿

如何写演讲稿

演讲稿可以提高演讲人的自信心，有助发言人更好地展现自己。在现在社会，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编帮大家整理的如何写演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。

听了同学们的精彩演讲，我很兴奋，很受鼓舞。我感受到了新一代大学生们的青春朝气、理想和激情、爱国忧民的情怀，以及鲜明的时代气息。我也仿佛回到了20年前自己的大学时代，我也曾是一个和同学们一样的演讲爱好者。

人类社会有了语言就有了演讲。语言，是人类走向文明的一个重要标志，演讲，作为语言的艺术，也是推动人类进步的力量。众所周知，春秋战国时孔子周游列国游说讲学，古希腊三贤苏格拉底、柏拉图、亚里士多德著名的演讲和辩论，诸葛亮舌战群儒，科学家赫胥黎关于进化论的著名演讲，闻一多的《最后一次演讲》，马丁·路德·金的《I have a dream》等等。

好的演讲可以传播知识，求索真理，弘扬道德，振奋精神，推动文明与进步。而演讲的基本功能是沟通，沟通在我们的生活中无处不在，我们的学习、求知、求职、恋爱、成家、工作、交往等等都离不开沟通，离不开演讲。语言和演讲是沟通交流的工具，要沟通和传播的是思想。那么怎样才能使我们的沟通和演讲更有效果，更具魅力呢，我有以下几点体会：

首先，演讲要有思想性，主题要鲜明。如果讲了半天却云里雾里，让人摸不着头脑，这样的演讲达不到效果，也失去了意义。因此，演讲的思想性是最重要，也是最基本的要求。今天演讲的同学，基本上做到了这一点。

其次，演讲要有逻辑性，要论述精到，范文写作以理服人，丝丝入扣。“演讲”一词中的“演”，很多人理解为表演，但汉语里的“演”还有“演绎、推演”的意思，也就是强调演讲中严谨的'逻辑关系。列宁的演讲最打动人的地方就是其鲜明的主题和“不可战胜的逻辑力量”。演讲的逻辑性，应是同学们还要不断加强的。

第三，演讲要有鼓动性，要感染人，要能够调动受众的情绪。要想做到这一点并不一定要用很多华丽的辞藻，但一定要真诚。首先要感染自己，然后才能感染别人。今天几位留学生的演讲很精彩，他们的汉语说得还不是很流利，也没有太多华丽的语言，但是却赢得了观众的赞赏，就是因为他们的自然和真诚。另外，在即兴演讲这个环节中，因为没有刻意的长时间准备，选手们讲的多是发自内心的话，同样也能打动观众。相反，在正式的演讲中，有的同学的演讲给人以背诵做作的感觉，失去了自然和真诚，感染力也就打了折扣。

第四，是演讲的技巧性。在思想性、逻辑性和感染力之后才是技巧，适度的技巧有助于思想的沟通、逻辑的展开和感染力的增强。

①演讲的开头非常重要。俗语说“万事开头难”。作为演讲者，你的第一句话、第一个形象就应该打动人，如果在一开始抓不住听众，不能把他们带到你演讲的情境中去，你就不能控制整个演讲的情绪和效果。开头就要引起观众的注意，就要吸引人和打动人，其中很有效的一个办法，是营造一种和听众的亲和力。连战到北大演讲时，开场白说，我终于来到了我的“母校”，正当下面的学生吃惊“啥时候连战成了北大的校友”时，他话锋一转说，因为这是我母亲的母校。这样的开场白很幽默，而且一下就拉近了讲演者和听众的距离。还有毛主席在莫斯科给留学生演讲时，开场白说：“你们下面有没有湖北人啊？”下面说：“有！”主席说：“我游过你们的长江！有没有湖南人啊？”下面说：“有！”主席说：“我游过你们的湘江！有没有广东人啊？”下面说：“有！”主席说：“我游过你们的珠江！”一个领袖和伟人用简短的开头拉进了与普通学生之间的距离。

②演讲的节奏很重要。文学作品、音乐作品都讲究“启、承、转、合”，演讲也要有节奏，要有张有驰，有起伏，有高潮。很多同学演讲时总是声音很大，但却没有收到效果。另外，演讲的节奏不仅是语言的节奏，还包括情绪的节奏。这就象一首歌，它的节奏和调性应该是统一的。有位同学的演讲讲自己的父亲，可谓情真意切、感人至深，但是他却在演讲的开头和结尾加入了活跃气氛的小玩笑，这与他演讲的整体情绪节奏不太吻合。如果把这些玩笑去掉，他的演讲会更有感染力。

③结尾也很重要。结尾一定要扣题，要有力，要引人思索，令人振奋。有位同学的演讲主题是“妈妈的爱”，最后一句：“妈妈，我爱你！”就扣了题。总理在人大会上的就职演讲，结尾时说：“不管前面是地雷阵还是万丈深渊，我都将一往无前，义无反顾，鞠躬尽瘁，死而后已！”可谓铿锵有力，振奋人心。

④要善于组织语言。恰当地使用疑问句、设问句、排比句能增强演讲的感染力。⑤要恰当地运用肢体语言。肢体语言包括手势和眼神等，肢体语言是比口语语言还要早的语言，运用得好，会增强演讲的效果。所谓“言之不足，歌之；歌之不足，舞之蹈之”，大家都看过舞蹈《千手观音》，非常有感染力和震撼力。很多著明的演说家都有比较经典、有个性的手势。运用好肢体语言对形成自己的演讲个性很有帮助。

一、如何把握领导意图

什么措施最得力？思路豁然开朗，就容易产生与领导不谋而合的功效，这样写出的讲话稿定位准确，才“像”领导讲话。

二是甘当“外脑”。秘书一般都在领导身边工作，对领导的行为和思想都有较多的了解，要做一名合格的文秘人员，只是对领导的喜好、习惯有所了解是远远不够的，要善于观察领导言行，在帮助领导搜集资料、梳理思路、分析归纳的过程中，对领导决策提供建议性帮助。

毛泽东重视秘书，虽然多数文稿他都亲自起草，但他对秘书的要求是能够对领导“提意见”。能够在领导面前提意见，实际上就是参与领导决策，只不过这种参与是建立在占有大量材料的基础上的，带有意向性的，供参谋和采纳的建议。文秘人员在参谋辅助中要甘当“外脑”，改变“拨一拨、转一转”的被动工作方式，变应付为积极主动，对讲话稿写作来说，是非常重要的。

三是学会“投石问路”。领导意图只在“铁扇公主”肚子里，人心隔肚皮，没有真功夫是很难“悟”到的。富有经验的`文秘人员多采取以下办法，一是根据会议主题和上级有关要求，结合本地区、本部门的工作实际，推测领导近期考虑的主要问题。二是总结领导近来不同场合讲话的特点，抓住领导的思想倾向，加上自己对会议的分析思考，揣摩领导的意图。三是要做“有心人”，记录领导的那些看似零碎的言语，进行综合分析，捕捉领导思想的火花，探寻领导的思想脉络。经过了以上的分析和推测，在缜密考虑之后，与领导进行适当的交流，可以纲目的形式向领导汇报写作思路，听取领导意见，这样就逐渐接近了领导思路，进一步了解了写作意图，大的返工就得到了有效避免。

二、全面落实写作意图

笔者以为文秘人员除了要具有扎实的文字功底、深厚的理论素养外，还要注意以下几个问题。

一是写作意图要以一贯之。写作意图是文稿的主题，全篇都要紧紧围绕主题展开，任何时候都不可偏离。在对初稿的修 ……此处隐藏12711个字……念等，还可以参考你平时写记叙文时的一些方法。别太担心，找到自己用得最顺的一种方法，与文章整体协调就好。

问题12：我要去演讲要怎么样才说得好？

回答：建议你把你的演讲稿背下来后，不断地大声试讲，然后找朋友或父母做你的听众，再次大声练习，而且每一次都得认真进行，让听的人不断提出问题，然后你认真改进一下。多练就好，别担心。如果的你的问题是，不知道该如何写，可以参看以下老师的别的解答。希望能帮助到你。答疑老师简介： 马娟娟老师，轻松幽默，擅长引导学生，激发学生兴趣。从身边事件开始结合课堂所学，授之于渔。理工大附中的一位初三男生，入学时作文只会单纯用模板，一个学期的学习后，学会了在一定的积累后，从审题立意角度出发，写出有自己特色的作文。161中学的黄同学，小升初后，不适应初中作文的写法，经过暑假特讲4次课后，在理解了小初语文的不同点以后，思路改变了。作文从选材和立意方面有很多提升。

竞聘演讲有时也叫竞职演讲，它是指加入竞聘者为了完成协作上岗，就自我竞聘前提、将来的施政方针和构想所颁发的地下演讲。事前为这种演讲写成的书面资料就是竞聘演讲辞。竞聘演讲越来越有适用价值，惹起了越来越多的范围的注重。要想在协作的年代完成自我妥协方针，能够做好竞聘演讲是非常主要的，而它的胜利又离不开事前的稿件写作。

一、竞聘演讲辞的特性

1方针的明白性

普通说来，在竞聘演讲时，竞聘者向评审人员及听众一要讲清自己的招聘前提，凸起自己的优势，并且这种优势足以完成应承担的职务和任务；二要回覆“若在其位，若何谋其政”。要在有限的辩论时分外完成上述任务，演讲的总体形式应一直环绕一个方针——岗位职务任务停止，做到方针明白，语不离宗，不成开口千言，切题万里。

2形式的协作性

竞聘演讲的全进程，其实是候选人之间就将来奉行的施政方针、施政构想、施政计划停止比力与挑选的进程。竞聘除了根基素质前提之外，理想上更主要的是施政方针与施政法子的'协作。写作时应在此处胜过对方，只要具有了明白、先辈的施政方针，且有实在可行的施政法子来保证，才会取得协作的胜利。

3演讲的技巧性

竞聘演讲是演讲的一种，也具有演讲技巧成绩。它除了请求演讲者具有优秀的心思素质和较强的言语表达才干外，还理应充实思考协作敌手、听众的心态、临场情况等多种要素，用力排众议的体例，拙劣地声名“他不可，我行”，或“他行，我更行”。当然自我推销要有艺术性，切忌为了协作而抬高敌手，所遵循的绳尺是“唯真唯实，详细可托”。

二、竞聘演讲辞的根基写法竞聘演讲因为要思考多种临场要素与协作对象，它的结构就必需矫捷多样，但就其根基形式而言，仍可分为以下几个部门：

1题目

竞聘演讲辞的题目有三种写法。一种是文种题目法，即只标“竞聘演讲辞”；一种是公函题目法，由竞聘人和文种形成或竞聘职务和文种形成，如《关于竞聘××公司经理的演讲》；还有一种是文章题目法，可用单行题目拟制，也可采用正副题目方式，如：《让收音机制造厂降落起来——关于竞聘收音机制造厂厂长的演讲》。

2称呼

即对评委或听众的称号。普通用“列位评委”“列位听众”即可。

3注释

（1）开首。为制造友善、谐和的气氛，开篇应以“感谢感动给我如许的机缘让我加入辩论”“恳请评委及与会同志指教”等礼仪性称谢词导入正题。紧接着声名自己颁发竞聘演讲的来由。开首应写得自然逼真，洁净拖拉。

（2）主体。这是全文的重点和焦点。应环绕以下几个方面睁开：

a引见小我简历。可分两个条理：一层简明引见竞聘者的自然情况，使评委了然竞聘者的根基前提；第二层紧接第一层对自己与竞聘岗位有联系的任务经历、资历作出零碎、翔实的声名，便于评审者比力与挑选。

b摆出竞聘前提。竞聘前提包罗政治素质、政策水平、办理才干、营业才干以及才、学、胆、识各方面的前提。竞聘前提是选择竞聘者能否被聘用的主要要素之一，理应重点强调。但切忌纸上谈兵，应多用理想措辞，“理想胜于雄辩”。能够连系自己前一时期的任务来写，如自己曾做过什么相关的任务，结果若何。从中展显现自己的水平、才干、学问和才调。采用引而不发的法子，经过这些理想，让评委及听众天但是然地得出肯定的结论。

有人凭着三寸不烂之舌，不用一兵一卒，便能连下数城；也有人单枪匹马，面对众多敌人，慷慨陈辞，结果竟化敌为友；而陈胜当年揭竿而起，振臂一呼，天下便能风云呼应，这其中的原因，虽然主要是因为客观因素，但也不能说与他的那篇“演说词”毫无关系。

一场成功的演讲，仍是一枝神奇的枪，一柄锋利的剑。而一场成功的演讲，又首先取决于一篇成功的演讲稿。

当然，正如“诗无定法”一样，演讲稿的写作也可以说是没有定法的。但一般来讲，它又具有一定的规律可循。下面，我就我所体会的述其一二。

首先，演讲稿的.内容、风格要根据对象、场合，甚至演讲者本人的一些特定情况而定。用美国演讲专家多利斯·莎劳夫的话讲，即演讲稿既要适合你，又要适合他，同时，还要适合当时的场合以及规定的时间。

所谓适合你，是说演讲稿正好适合演讲人的年龄、身份、气质以及特长等。否则，不仅会影响演讲效果，有时甚至还会弄得人啼笑皆非。比如你是一个中学生，却偏偏要你去演讲一篇老成持重，带有严重教训口吻的演说词，你试试看？再比如你是一个饱经沧爽的成熟老练的长者，那么，你去对一群天真活泼的青年作一次情绪激昂、甚至不合自己身份的演说试试看？这效果是可想而知的。所以说，演讲稿一般来讲要适合演讲人。像1987年曲啸的题为《我的路》的演讲，就非常适合演讲者本人的身份、年龄、职业以及气质。这次演讲的听众是大学生和大学里的老师们。而演讲者本人就是一个大知识分子、大学教授。他把自己的遭遇以及当时知识分子的真实心态呈现在听众面前，深深地打动了听众。正因为这篇演讲稿准确地把握住了演讲者本人的身份以及其它一些特定的情况，所以，它隽永动人，易于接受。

所谓适合他，适合场合，这也是写演讲稿时必须考虑的。比如你对一批山区的老农演讲，却不断地使用着“是可忍，孰不可忍”之类的文言句子，那么，尽管你的拳头握得再紧，你的声音提得再高，但听众的表情反映恐怕也只能是一片茫然。而像日本著名作家川端康成在瑞典斯得哥尔摩接受诺贝尔文学奖时所作的题为《我在美国的日子》的演讲，尽管它文气十足，讲究优美，但由于它适合到会的听众，适合当时的环境，所以，被认为是一篇著名的演说词。

总之，演讲稿的写作，一定要注意它的适合性。只有适合“你”的，才能易于表达，表达得更好；只有适合“他”的，才容易被人接受，取得应有的、更好的效果。

其次，演讲稿一定要有充沛的感情，有较强的说服力。当然，二者在一篇演讲稿中有时允许有所偏重。如果是一篇呼吁性的演讲，由于要考虑到它的煽动性，可以偏重于充沛的激情；如果是一篇辩论性的或是一篇劝导性的演讲，由于要以理服人，所以，它可以偏重逻辑性、论证性。不过，如果能将二者统一在一篇演讲稿中，则更好。